Negocjowanie warunków zatrudnienia to nie tylko kwestia wysokości wynagrodzenia, ale także innych aspektów, takich jak forma i wymiar zatrudnienia, praca zdalna, benefity, szkolenia, możliwości rozwoju i awansu. Aby skutecznie negocjować warunki zatrudnienia, warto skorzystać z pomocy profesjonalnej agencji rekrutacyjnej oraz prowadzącego headhuntera, który może być pośrednikiem między Tobą a pracodawcą. Headhunter to osoba, która zajmuje […]